Μετά από χρόνια διεκδικήσεων και κινητοποιήσεων, το NHS Humber Health Partnership συμφώνησε να αποκαταστήσει μισθολογικά περισσότερους από 1.500 εργαζομένους που εκτελούσαν καθήκοντα πέραν του ρόλου τους, με αναδρομικές πληρωμές τεσσάρων ετών.
- Γράφει η Χριστίνα Χατζηπαλαμουτζή
Ένα σημαντικό βήμα αναγνώρισης της προσφοράς των εργαζομένων στην πρώτη γραμμή του NHS πραγματοποιήθηκε στη Βορειοανατολική Αγγλία, καθώς περισσότεροι από 1.500 εργαζόμενοι νοσοκομείων θα λάβουν αναδρομικές αυξήσεις τεσσάρων ετών και θα ενταχθούν σε ανώτερο μισθολογικό κλιμάκιο, μετά από συμφωνία μεταξύ του συνδικάτου Unison και του NHS Humber Health Partnership.
Αναγνώριση πρόσθετων καθηκόντων
Οι εργαζόμενοι, κυρίως βοηθοί φροντίδας υγείας (healthcare assistants), είχαν για χρόνια αναλάβει ιατρο-νοσηλευτικές πράξεις που αντιστοιχούσαν σε υψηλότερο επίπεδο ευθύνης χωρίς να αμείβονται ανάλογα. Μεταξύ αυτών:
-
λήψη αίματος,
-
διενέργεια ηλεκτροκαρδιογραφημάτων (ECG),
-
τοποθέτηση καθετήρων (cannulas).
Η Unison τόνισε ότι οι εργαζόμενοι αυτοί στήριξαν το σύστημα σε κρίσιμες περιόδους, ιδιαίτερα κατά την πανδημία, καλύπτοντας κενά προσωπικού για να διασφαλιστεί η συνέχεια της περίθαλψης.
Αναδρομικές πληρωμές από το 2021
Η συμφωνία προβλέπει ότι η αναβάθμιση των μισθολογικών κλιμακίων θα ισχύσει αναδρομικά από τον Απρίλιο του 2021, προσφέροντας μια οικονομική «ανάσα» ενόψει των εορτών.
Η ρύθμιση καλύπτει προσωπικό που εργάζεται ή εργάστηκε στα νοσοκομεία Cottingham, Grimsby, Goole, Hull και Scunthorpe.
«Επιτέλους δίκαιη αμοιβή»
Σύμφωνα με την Unison, πρόκειται για μία ακόμα νίκη του προγράμματος Pay Fair for Patient Care, το οποίο έχει εξασφαλίσει πάνω από 200 εκατ. λίρες για περισσότερους από 40.000 εργαζομένους του NHS από το 2021.
«Το προσωπικό εκτελούσε καθημερινά καθήκοντα υψηλότερου επιπέδου για να εξασφαλίσει την καλύτερη φροντίδα των ασθενών. Είναι απολύτως δίκαιο να αναγνωρίζεται και να αποζημιώνεται», δήλωσε η Andrea Smith, εκπρόσωπος της Unison.
Η συμφωνία χαρακτηρίστηκε «ανακούφιση» για τους εργαζομένους, ιδιαίτερα μετά από κινητοποιήσεις του 2023, όταν προσωπικό στη μαιευτική μονάδα του Diana, Princess of Wales Hospital στο Grimsby προχώρησε σε απεργία για αντίστοιχα δικαιώματα.
Κάντε like στη σελίδα μας στο facebook για να μαθαίνετε όλα τα νέα
Διαβάστε επίσης
Πατούλης – Γεωργιάδης: Τι είπαν για την αύξηση αμοιβής της ιατρικής επίσκεψης
Αναδρομικά: Έως και 11.000 ευρώ σε συνταξιούχους γιατρούς
